Hoy analizamos el caso de Pepsi Cola de Venezuela, C. A. relativo a la Bonificación Especial (Liberalidad del patrono) entregada con ocasión de la finalización de la Relación de Trabajo. La Sala de Casación Social del TSJ consideró que la liberalidad pagada por el patrono con ocasión de la terminación de la relación laboral, no […]
[ Sentencia] Bonificación Especial – Liberalidad del Patrono y Compensación Leer más »
En el caso que analizamos hoy, la sociedad mercantil C.A. CENTRAL LA PASTORA, solicitó la revisión constitucional de la sentencia N.° 1.226 del 14 de diciembre de 2015, dictada por la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia. La Sala de Casación Social del TSJ (en adelante SC/TSJ) sostuvo que la relación de trabajo
[ Sentencia] Contrato a Tiempo Determinado/Presunción de Continuidad Leer más »
En el caso que analizamos hoy la Gerencia Estadal de Seguridad y Salud de los Trabajadores del Estado Aragua (GERESAT) impuso una sanción contra Pepsico por la cantidad de Bs. 8.292,960 (US $ 1.9 millones) por presuntamente incumplir en la declaración de Enfermedades Ocupacionales. La empresa introdujo un Recurso de Nulidad que fue declarado PARCIALMENTE
[ Sentencia] Declaración de Enfermedad Ocupacional y Sanción Proporcional Leer más »
En sentencia N° 993 publicada por la Sala Político Administrativa del Tribunal Supremo de Justicia el 9 de agosto de 2017 declaró la Nulidad del Reglamento de Visado de Estados Financieros de la Federación de Colegios de Contadores Públicos de Venezuela. Compartimos con nuestros lectores un resumen de la sentencia y quedamos en espera del
La inflación es el incremento general y sostenido de los precios de los bienes y servicios expresados en unidades monetarias en una economía; implica el descenso del poder de compra de la moneda. Consideró la Sala Constitucional del Tribunal Supremo de Justicia que el ajuste por inflación es procedente como forma de mitigar la pérdida
Ajuste por inflación – Sentencia sobre corrección monetaria Leer más »
