Cestaticket y Bono de Guerra Económica – Anuncios Laborales Enero 2024
EN ESPERA DE LA GACETA OFICIAL
El Sr. Nicolás Maduro, en su alocución en el Palacio Federal Legislativo del 15 de Enero de 2024, anunció un aumento del «Bono de Guerra Económica» que sería equivalente a SESENTA DÓLARES (60,00 USD) y del Cestaticket Socialista que sería llevado a CUARENTA DÓLARES (40,00 USD).
En el discurso, el Sr. Maduro no hizo mención alguna de ajuste al Salario Mínimo Legal que se mantiene en CIENTO TREINTA BOLÍVARES (Bs. 130.00) desde el 15 de Marzo de 2022, fecha de su último ajuste.
¿Qué pasa con el Cestaticket Socialista?
Aunque el Sr. Nicolás Maduro anunció que sería llevado a cuarenta dólares (40,00 USD) el monto del beneficio se mantiene en mil bolívares (Bs. 1.000,00) hasta que se produzca la publicación del Decreto en Gaceta Oficial.
Es indispensable esperar la publicación del Decreto Ejecutivo en Gaceta Oficial para precisar:
- Fecha de entrada en vigencia del aumento del Cestaticket Socialista.
- Monto del beneficio y la moneda en la que estará fijado.
- En caso de usar una divisa como moneda de cuenta el decreto deberá aclarar si será el Dólar de los Estados Unidos de América (USD) o se usará la «Moneda de Mayor Valor publicada por el Banco Central de Venezuela» como unidad de cuenta del beneficio para el pago en Bolívares.
- Dado que se anuncia, nuevamente, un beneficio «indexado», también es necesario conocer el mecanismo de indexación o de reajuste de valor.
¿Debo pagar Bono de Guerra Económica a mis empleados?
No. El «Bono de Guerra Económica» es una ayuda social por vía de transferencia monetaria directa que hace el Ejecutivo Nacional a través del sistema patria.
Es importante tener presente que los beneficios en dinero que reciben algunas personas a través del sistema “Patria” son subvenciones que otorga el Estado a determinados ciudadanos y que, en el caso de los trabajadores del sector privado, son independientes de la relación laboral que tienen con su empleador.
Es posible, como en efecto sucede, que trabajadores del sector privado no estén inscritos en dicha plataforma o, que a pesar de estar inscritos en ella, no reciban las subvenciones o “Bonos” que otorga el Estado a través de ella.
Hasta dónde tenemos conocimiento, el «Bono de Guerra Económica» es exclusivo de trabajadores del Sector Público y pensionados.
Ahora bien, es importante recalcar que este bono es ofrecido y pagado exclusivamente por el Estado mediante la plataforma indicada y que no es una obligación del empleador privado substituir el pago de una ayuda estatal.
Consideramos que tampoco sería recomendable usar el término “Bono de Guerra Económica” para hacer pagos regulares y permanentes a la nómina con la expectativa de, que al usar dicho término, sea desprovisto de carácter salarial. Recordemos que los pagos no salariales se encuentran especificados en el Art. 105 del D-LOTTT
En resumen, el “Bono de Guerra Económica”:
- Lo reciben personas inscritas en el sistema patria, en su mayoría empleados del sector público y pensionados.
- No es una asignación que otorguen los empleadores del sector privado.
- NO es responsabilidad de las empresas privadas gestionar o tramitar su otorgamiento por medio de esta plataforma.
¿Aumentó el Salario Integral?
Si bien el Art. 122 del D-LOTTT nos da los elementos que conforman el «salario integral», esta denominación no la encuentras a texto expreso en la norma, sino que se trata de un término que se ha desarrollado en la doctrina y en los criterios expresados en sentencias del Tribunal Supremo de Justicia.
En general, se entiende que el salario integral comprende: salario normal + otras asignaciones salariales + % utilidades + % de bono vacacional.
De manera que el Salario Integral varía para cada trabajador y, en nuestro criterio profesional, lo anunciado representaría un incremento del ingreso -que no del salario- de las personas que sean beneficiarias del ajuste una vez se publique en Gaceta Oficial.
También debes tener presente lo siguiente:
La suma de Salario Mínimo + Cestaticket Socialista NO ES SALARIO INTEGRAL. Esto porque el Cestaticket Socialista es un beneficio social no remunerativo previsto en el Art. 105 del D-LOTTT. Llamar a esta suma “Salario Integral” es como sumar peras con manzanas.
Por su parte, la suma de Bono de Guerra Económica + Cestaticket Socialista TAMPOCO ES SALARIO INTEGRAL. Consideramos que hacerlo en el sector privado, sería combinar un concepto laboral, como lo es el Cestaticket Socialista, con la asistencia social a través de transferencia monetaria directa que se hace a través del Sistema Patria.
Recomendamos tener claros estos conceptos, a los fines del cálculo correcto de las incidencias salariales y no salariales de los trabajadores del sector privado, así como del manejo de expectativas que puedan surgir luego de estos anuncios que, reiteramos, esperamos por su oficialización en Decreto Ejecutivo publicado en Gaceta Oficial.
Es importante tener presente que todo acto administrativo de efectos generales como lo sería el Decreto de Aumento del Cestaticket Socialista, debe ser publicado en Gaceta Oficial en atención a lo previsto en el Art. 15 y Art. 72 de la Ley Orgánica de Procedimientos Administrativos (LOPA) y el Art. 1° del Código Civil de Venezuela.
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Sobre las autoras
Nancy Aguirre
Contador Público Colegiado y Lcda. en Relaciones IndustrialesLicda. en Relaciones Industriales y Contaduría Pública, egresada de la Universidad de Carabobo. Certificada por la Federación de Colegios de Contadores Públicos de Venezuela en Normas Internacionales de Información Financiera para Pequeñas y Medianas Entidades. Consultora y Asesora Empresarial. Posee más de 40 años de experiencia en el ejercicio profesional, se ha desempeñado tanto en el sector público como en el privado. Fundadora de Nayma Consultores.
Mariela Llovera
Abogado, Lcda. en Relaciones Industriales y AvaluadoraAsesora en Derecho Tributario, Mercantil y Laboral para distintas organizaciones en la región central del país. Formada en Coaching y Docencia Universitaria en la Universidad Pedagógica Experimental Libertador. Posee diplomado en Diseño de Tecnología Educativa en el Massachusetts Institute of Technology. Estudiosa del tema tributario y del derecho empresarial. Actualmente, forma parte de la Junta Consultiva de la Cámara de Comercio Venezolano Italiana del Estado Aragua. Distinguida con la Orden José Casanova Godoy del Colegio de Abogados del Estado Aragua por su aporte a la difusión del Derecho Tributario y Laboral. Adicionalmente, es conferencista frecuente de los Colegios de Contadores Públicos de Aragua y Miranda. Estudiosa del tema tributario y del derecho empresarial.
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Gracias por siempre aportar información actualizada, y conocimientos de manera integral, son excelentes!
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Hola Yelitza,
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excelente Gracias
Hola Lisley,
Gracias por apreciar el trabajo que hacemos.
Excelente artículo Nancy y Mariela, cómo siempre aclarando y orientando sobre la discrecionalidad Oficial al hacer anuncios en materia de Salarios o Bonificaciones….
Hola Gonzalo
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ADEMAS DE DESEARLES TODO EL EXITO EN ESTE 2024, TOTALMENTE AGRADECIDA Y EXCELNTE
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FELIZ Y BENDECIDO DIA E INICIO DE AÑO PARA USTEDES.
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Hola Denises,
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Hola buen día bien debería de pagarle a las personas para su economía el bono de guerra y eliminar los cesta tiket es mi opinión
Hola Luis,
Gracias por compartir tu opinión con nosotros. Más que el «Bono de Guerra» o el beneficio de alimentación, consideramos que lo deseable es la recuperación del aparato productivo, competitividad y productividad de nuestra economía y fuerza laboral de manera que los trabajadores ganen un salario que les permita vivir y desarrollarse con plenitud.
Excelente, gracias por proporcionar información muy acertada ante las dudas que puedan surgir .
Hola Yngrid,
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Hola… excelente explicacion… gracias por siempre mantenernos informado..
Hola Nelly,
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Hola buen dia, como siempre muy acertada la información que nos hacen llegar a tiempo. Nos sirve siempre para aclarar todas las dudas cada vez que el presidente sale con un nuevo decreto. Muchas gracias
Hola Ana,
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Buenos dias! Excelente trabajo… Gracias.
Hola Yonit,
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Hay algo que no entiendo de lo dicho por el presidente Maduro de su alocución del 15/01 y es lo siguiente: dijo (palabras más palabras menos) «el aumento del ingreso del trabajador es de 100 USD, distribuido así: 60 USD para el Bono de Guerra Económica y 40 USD para el CestaTicket Socialista; pero ya este último estaba (y aún lo está) en 40 USD. Me explico. En la Gaceta Oficial Nº 6.746 Extraordinaria del lunes 1º de mayo de 2023, se publica el Decreto 4.805 con Rango Valor y Fuerza de Ley que en su artículo 1º establece que el valor del Cestaticket queda fijado en Bs. 1.000,00 sin céntimos; ahora bien, sabemos que estos valores en bolívares están referenciados por el tipo de cambio publicado por el BCV del valor del dólar estadounidense y para la fecha del 1º de mayo 2023, el valor de la divisa estuvo ubicada alrededor de 24,75 a 25 Bs/dólar, lo cual da más o menos 40 USD ( 24,75 x 40=990 ó 25,00 x 40=1.000,00) y si ya estaba en ese valor, ¿cómo es que ahora va ser llevado a 40 USD?. Por otro lado el único ingreso que aumentó es el Bono de Guerra que de 30 USD pasó a 60 USD indexado, pero como bien ustedes lo han dicho en su publicación, no tiene carácter salarial ya que es un esfuerzo financiero exclusivo del estado venezolano. Habrá que esperar la GO para esclarecer dudas. Gracias y saludos!
Hola Antonio,
Lo ideal es esperar la publicación del Decreto Ejecutivo en Gaceta Oficial, ese es el criterio que compartimos contigo y con muchos otros profesionales del área.
UDS SON GRANDES PROFESIONALES, QUE SIGAN SUS EXITOS
Hola Juan,
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BUENAS TARDES, EXCELENTE Y OPORTUNA INFORMACION. QUISIERA CONSULTARLE SOBRE UNAS DUDAS DEL ISLR, DONDE PODRIA ESCRIBIRLES PARA HACERLA. GRACIAS
Hola Adriana, la información de contacto de nuestra oficina está en el siguiente enlace https://naymaconsultores.com/contact-us/
Buenos días gracias por compartir tan valiosa información, excelente iniciativa de crear pagina. Feliz y bendecido día
Hola Esperanza,
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Hola Buenas Noches, comparto tu opinión con respecto a este artículo y me seria de gran ayuda que me enviaras la informacion para leerla a mi junta de condominio donde hace rato quieren pagar indexado los cestaticket a la trabajadora residencial y no está establecido aún en ninguna gaceta oficial… gracias por tan excelente información.
Hola Karla, gracias por escribirnos, compartir este artículo es muy sencillo, tan solo tienes que enviar el enlace a los miembros de tu comunidad. Si estas en la ciudad de Maracay, pueden asistir el próximo jueves al evento que tenemos programado relativo al tema del cestaticket. Encuentra más información dando clic en el siguiente enlace https://www.instagram.com/naymaconsultores/p/C3afzdHrEV4/
SÚPER BUENAS PARA ACLARAR ESA DUDAS QUE VECES SE NOS PRESENTAN EN EL ASPECTO CONTABLE, TENGO UNA PREGUNTA YA FUE PUBLICADO EN GACETA EL AUMENTO O TODAVÍA NO LO HA SIDO, Y SI TENGO QUE PAGAR YO COMO EMPRESA EL CESTA TICKET SOCIALISTA YA A PARTIR DE FEBRERO COMO FUE REFRENDADO. QUE ME PUEDEN APORTAR
Hola Nelson,
LO que te podemos aportar está ya publicado en nuestro sitio web, lo puedes leer dando clic en el siguiente enlace –> https://naymaconsultores.com/que-pueden-hacer-las-empresas-ante-las-declaraciones-del-ministro-del-trabajo-sobre-el-cestaticket-socialista/
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