Aumento Salario Mínimo y Cestaticket – Julio 2017

 

La tarde del domingo 02 de Julio de 2017, el Sr. Nicolás Maduro anunció un nuevo aumento de Salario Mínimo y de Cestaticket Socialista para los trabajadores del sector público y privado en Venezuela.  Con este se acumulan 03 aumentos de Salario Mínimo en lo que va de año. ¿Cuántos más podrán decretar? No hacemos ejercicio de adivinación, pero considerando que en 2016 decretaron 5 aumentos, creemos que este año podría darse un comportamiento similar.

El Decreto 2966 de Aumento de Salario Mínimo fue publicado en la Gaceta Oficial N° 41185 con fecha 03 de Julio de 2017 [ descarga aquí ]

Aumento de Salario Mínimo y Cestaticket Socialista

A partir del 01 de Julio, el Ingreso Mínimo Legal de los trabajadores en Venezuela pasó de  Bs. 200.021,04 a Bs. 250.531,56 distribuidos de la siguiente manera: Bs. 97.531,56 mensuales por concepto de Salario Mínimo y Bs. 153.000,00 correspondientes al beneficio de Cestaticket Socialista que, a partir de esa fecha equivaldrá a 17 UT por día. Lo que configura un aumento general del ingreso equivalente a 25.25%

¿Deseas realizar los cálculos de Costos Laborales adecuados a la realidad de tu empresa?

Puedes adquirir nuestra Guía Práctica – Cálculo de Costos Laborales. En ella obtendrás la hoja de cálculo base que utilizamos con nuestros clientes, en un formato 100% editable que te permitirá medir el impacto de este aumento en tu organización y proyectar los cambios necesarios en la estructura salarial de la empresa.

Cestaticket Socialista. El salario que no es salario

Hace meses venimos alertando sobre la desalarización del ingreso de los trabajadores por la vía del Cestaticket Socialista. Este beneficio antiguamente se pagaba mediante tarjetas electrónicas que sólo podían usarse para compra de alimentos y en la actualidad se paga en efectivo, depósito en nómina o tarjeta que permita el adelanto de efectivo.  De acuerdo a lo establecido en el Art. 105 del D-LOTTT que otorga la condición de Beneficios sociales de carácter no remunerativo al Bono de Alimentación, hoy Cestaticket Socialista.

El cambio en la forma de pagar el beneficio de Cestaticket Socialista no vino exento de retos para los administradores de nómina.  Desarrollamos una Guía Práctica donde condesamos nuestros análisis sobre el tema y compartimos contigo las respuestas a las preguntas más frecuentes hechas por nuestros clientes. [ Más información aquí ]

Veamos cómo se ha comportado la proporción Salario vs Cestaticket en el Ingreso de los trabajadores de Agosto 2016 a Julio 2017

 

¿Todos los trabajadores son sujetos de Retención de ISLR?

De acuerdo con lo establecido en el Decreto 1.808 de Retenciones de Impuesto Sobre La Renta, toda Persona Natural Asalariada con ingresos iguales o superiores a 1500 UT será sujeto de retención. El incremento de Salario Mínimo efectivo a partir del 01 de Julio de 2017 hace que un trabajador a Salario Mínimo tenga ingresos de, al menos 2.925,94 UT

Por causa de lo anterior a todos los trabajadores se les debe realizar retención de ISLR.  Todos tienen la obligación de presentar su AR-I al empleador y si no la presentan, la entidad de trabajo, en su calidad de agente de retención debe determinar el porcentaje a retener.

Esto sucede debido a la combinación de la distorsión de valor de la Unidad Tributaria, junto con los aumentos salariales acumulados hasta la fecha. Para profundizar en el valor de la UT recomendamos nuestro artículo “Aumento de la Unidad Tributaria. Un laberinto fiscal y laboral¡Lee aquí!

Lo vemos mejor con un ejemplo

¿Deseas saber más? ¿Quieres refrescar conocimientos?

Puedes adquirir nuestra Guía Práctica de Retenciones de ISLR a Personas Naturales Asalariadas. Esta guía es ideal para administradores, profesionales de recursos humanos y contadores; hemos volcado en ella el contenido de nuestro curso presencial para hacerlo accesible a nuestros lectores en todo el país.

Si eres trabajador con pocos o ningún conocimiento tributario, te recomendamos adquirir la versión simplificada de la guía, hecha especialmente para tí ¡clic aquí!

Sobre las autoras

Nancy Aguirre Licda. en Relaciones Industriales y Contaduría Pública, egresada de la Universidad de Carabobo. Certificada por la Federación de Colegios de Contadores Públicos de Venezuela en Normas Internacionales de Información Financiera para Pequeñas y Medianas Entidades. Consultora y Asesora Empresarial. Posee más de 40 años de experiencia en el ejercicio profesional, se ha desempeñado tanto en el sector público como en el privado. Fundadora de Nayma Consultores.

 

Mariela LloveraMariela Llovera es Abogado y Lcda. en Relaciones Industriales. Consultora en Gestión del Talento y Capacitación. Formada en Coaching y Docencia Universitaria en la Universidad Pedagógica Experimental Libertador. Posee estudios avanzados de Mercadeo de Contenidos para Profesionales en Northwestern University y diplomado en Diseño de Tecnología Educativa en el Massachusetts Institute of Technology. Estudiosa del tema tributario y del derecho empresarial. Fundadora de Nayma Consultores.

 

¡Suscríbete a Nayma Consultores! Y así recibirás información actualizada en tu buzón de correo electrónico, invitaciones a eventos y seminarios, promociones y precios especiales en nuestras actividades presenciales y en línea.

#/0/#

1 comentario en “Aumento Salario Mínimo y Cestaticket – Julio 2017”

  1. Hola saludo. Bastante fabuloso , todo ese trabajo maravilloso realizado por estas colegas. Me interesa formar parte de ese equipo de profesionales incursos en la investigación y formación de Potencial Humano
    .

Responder a milagros velasquezCancelar respuesta

error: Nayma Consultores es una iniciativa de Nancy Aguirre y Mariela Llovera. Prohibida su reproducción total o parcial sin la autorización expresa de los autores. Para citarnos, solicite formalmente la autorización escribiendo a [email protected]