Liderazgo


Los profesionales de Gestión del Talento solemos hablar mucho de la importancia del liderazgo que deben ejercer los profesionales de línea en sus equipos de trabajo. Conceptos como aprendizaje colaborativo, inspiración, construcción de conocimiento y trabajo significativo a veces suenan como jerga o como palabras lindas que no se pueden […]

Lecciones de liderazgo desde la industria de la construcción


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¿Hay lecciones de liderazgo en esta serie? ¡Claro que sí! De hecho, es por eso que nos animamos a verla luego de haber estado reticentes a engacharnos con ella. Ahora ¡nos encanta! Así que luego de ver el final de la 7ma Temporada de Game of Thrones quisimos compartir contigo […]

7 Lecciones de liderazgo que nos enseña Juego de Tronos


Tendencias RRHH en 2016 2
En Nayma Consultores nos gusta iniciar el año con una proyección de las tendencias que se vislumbran en la gestión de Recursos Humanos.  Por ello te traemos media docena de retos y tendencias que impactarán globalmente a Recursos Humanos.  En cada país, como siempre, las realidades del mercado laboral, harán […]

Las 6 grandes tendencias para Recursos Humanos en 2016



Los Mapas Mentales son una técnica gráfica desarrollada por Tony Buzan que permite expresar ideas y conceptos de una manera creativa.  Los Mapas Mentales se asocian con el pensamiento irradiante porque hace uso de un amplio rango de habilidades corticales: palabras, imágenes, números, lógica, ritmo, color y consciencia espacial de […]

Usos Empresariales de los Mapas Mentales


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Tal vez te preguntarás ¿Por qué es importante crear una cultura de aprendizaje en la empresa? Porque esto incrementa la capacidad de la organización para responder y prever los cambios de la industria, el mercado y la fuerza laboral. Competencias de la Empresa que Aprende Crea oportunidades para el aprendizaje […]

Las 8 Competencias de la Empresa que Aprende