Desde que el IVSS implementó el Sistema TIUNA han quedado atrás los días en que usábamos una planilla para cada trámite en este organismo. Esto no significa que hayan abandonado completamente el uso de formularios para trámites en papel.
Entendiendo que necesitas tener todas las formas del IVSS a la mano, hemos decidido incluir en el ebook «Tutorial – Providencia 003 del IVSS» toda nuestra biblioteca de formularios para que puedas descargar en formato PDF o Excel y lo siguiente:
- Forma 14-04 Solicitud de prestaciones en dinero.
- Forma 14-52 Comprobante de consignación de datos
- Forma 14-196 Solicitud de afiliación ante el IVSS
- Forma 14-93 Solicitud de continuación facultativa.
- Forma 14-100 Constancia de trabajo para el IVSS.
- Forma 14-134 Solicitud de convenio de pago 100% editable
- Forma 14-205 Declaración Jurada de Empleador desaparecido ¡nueva!
- Forma 14-23 Constancia de Orden de Pago ¡nueva! 100% editable
- Forma 14-08 Solicitud de evaluación de incapacidad residual ¡nueva!
- Registro patronal de asegurados ¡en excel!
Si además necesitas saber cuándo debes cumplir con tus obligaciones en el IVSS, puedes consultar el Calendario de Obligaciones Laborales y Fiscales que hemos preparado para tí. En formato agenda, puedes ver las fechas de vencimiento para reporte de reposos, cambio de salarios y pago de tus contribuciones del IVSS.
Tutorial – Providencia N° 003 del IVSS
Este tutorial es para tí si necesitas actualizar tus documentos exigidos por la Providencia N° 003 del IVSS, te urge entrenar a personal administrativo para que lo mantenga actualizado o recién te enteraste que el IVSS pide una cartelera con información de los trabajadores.
Este tutorial es un sencillo paso a paso que te permitirá mantener al día los documentos exigidos por la P.A. N° 003 del IVSS, incluye tips, recomendaciones, video tutoriales y formatos editables.
Para comprar el tutorial ¡da clic aquí!
Calendario de Obligaciones Laborales y Fiscales
Para ayudarte a comenzar el año organizado hemos publicado la Edición Completa del Calendario de Obligaciones Fiscales 2021 donde incluimos las fechas de todas las obligaciones tributarias y parafiscales que debe cumplir un negocio en Venezuela.
¡Compra tu calendario aquí!
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Nayma Consultores es una iniciativa de Nancy Aguirre y Mariela Llovera. Todos los derechos Reservados. Prohibida su reproducción total o parcial sin autorización expresa de los autores. ¡Lea las condiciones de uso aquí!
Estoy convencido de que llega el momento en que el emprendimiento digital de un Blog requiere del apoyo de los profesionales.
Lo que nació como una iniciativa motivada en la curiosidad personal y una sugerencia en la clase de Gobierno Digital en el post grado de Gestión y Administración de Tributos de la Escuela Nacional de Hacienda Pública, se tradujo en el Blog GERENCIA & TRIBUTOS, un proyecto personal inspirado en la certeza de que siempre es positivo aportar en el fortalecimiento de la cultura tributaria en el país.
Con un enfoque autodidacta e intuitivo se fue consolidando este espacio como un punto de referencia entre las personas interesadas en la materia tributaria. Lo cierto es que en la autopista de la información hay mucho contenido relevante y útil para que un bloguero haga su trabajo. Es cuestión de hacer lo que te gusta, con esmero, y yo agregaría, que divirtiéndote. Haciéndolo grato para ti y los demás.
Soy una persona que siempre defiende la tesis de que la especialización es una instancia a ser tomada en cuenta para hacer mejor las cosas que deseas hacer bien. Por ello, en mi área de trabajo cotidiano: la asesoría tributaria; siempre recomiendo que la gente no se auto-medique, para eso están los expertos que te pueden dar la mejor orientación y agregar valor a tu trabajo. Esto no solo aplica a la medicina y a la asesoría tributaria, sino que también resulta necesario en el ámbito del social media.
Así, por casualidades de la vida, que hoy más bien pintan como "causalidad", coincidimos con un grupo profesional que brinda asesoría en el desarrollo de la Marca Personal y en el uso de estrategias digitales para potenciarla. Se cruzaron de esta forma dos líneas. La nuestra, en búsqueda de ayuda para hacer mejor lo que hacemos; y en nuestros asesores el interés de aportar su trabajo y conocimiento en la atención a un cliente a quien pueden apoyar en el logro de sus metas. De esta manera, el equipo de NAYMA CONSULTORES contribuyó con el Blog GERENCIA & TRIBUTOS y realizaron una transformación en su imagen, organización de contenidos y un nuevo enfoque de promoción digital, que aún está en proceso, porque la mejora es continua, como acuñaron los japoneses décadas atrás.
Las reacciones han sido muy favorables, algunas incluso muy jocosas, como el episodio de un fuerte abrazo que una de nuestras lectoras dio sorpresivamente a una de las artífices de la mejorada imagen del Blog en muestra espontanea de agradecimiento por mejorar su experiencia como usuario.
Ha sido una gratificante experiencia, llena de aprendizaje. De esta forma nos vestimos de gala para celebrar próximamente las 2.000.000 de consultas históricas al Blog, agradeciendo la paciencia y el profesional acompañamiento de Nancy Aguirre y Mariela Llovera junto con todo equipo de Nayma Consultores en el proyecto GERENCIA & TRIBUTOS.
El proyecto con el Lcdo. London se ejecutó de Marzo a Septiembre de 2016
ME PARECE BIEN ESTE NUEVO FORMATOS
Hola Carlos, estos son los formatos de toda la vida del IVSS. Nos dimos cuenta que ahora en la página del seguro estos formatos no están en un formato amigable para editar y decidimos compartir los nuestros. Saludos
no e recibido los formatos de la 14-04
Luis, al confirmar la suscripción, automáticamente recibirás un correo electrónico con los enlaces para descargar los formatos. Saludos cordiales.
Buenas tardes: Tengo una consulta: En la empresa donde labore me quieren hacer la 14-100, solo por los 6 años y no por el tiempo que labore, (9 años) me parece incorrecto. pero cuando hice la observacion solo me remitieron un instructivo que es donde se menciona. Hay algun basamento legal en el cual me pueda apoyar para hacer que me lo elaboren por el tiempo completo ?? muchas gracias
Hola Daniel,
Gracias por escribir. La empresa está efectivamente en lo correcto. La 14-100 se hace por los últimos seis años. Por lo demás, no damos asesoría por correo electrónico, ni en los comentarios. Saludos.
Ok gracias y disculpe
Hola buenos dias tengo una consulta estoy proximo a cumplir 60 años y tengo 35 años cotizados al IVSS y mii pregunta es la siguiente. Si he trabajado en tres empresas en los ultimos siete años como debo solicitar y presentar ante el IVSS la planilla 14-100 a sabiendas que se debe colocar la infromacion de los ultimos 6 años laborados.. se requiere solicitar tres planillas 14-100 a cada una de las empresa? Hasta que punto cada una de las empresas esta en la obligacion de cumplir con este recaudo…agradezco sus comentarios…gracias
Hola .. por casualidad tienen las siguientes planillas???
Informe Médico (Forma 15-30)
Solicitud de Servicios (Forma 15-005)
Ficha Social (Forma 15-695)
Hola María
No manejamos esos formatos, te sugerimos dirigirte al IVSS
De mucha ayuda , en nuestra área, muchas gracias
quiero saber cual es el formato nuevo de la 14-04 por favor lo necesito urgente .
Solicite esa información al IVSS.
Perfecto..Mil Gracias yo los sigo a ustedes por twiter agradezco por favor enviarme a mi correo el formato 3-12 del IVSS PORQUE EL QUE TENGO LAS CELDAS SON PEQUEÑAS Y NO PERMITEN INGRESAR MONTOS ALTOS
Feliz Año!!!!. Como siempre Ustedes tan pendientes y tan profesionales. Mil gracias por brindarnos su tiempo y hacernos nuestra tarea mas fácil.Excelentes.
Hola Rosa
Muchas gracias por apreciar el trabajo que hacemos. Mil bendiciones para tí.
Buenos días estimados. Mi inquietud es la siguiente: Cumplí los 60 años en febrero, ahora bien, la fecha que se debe tomar para llenar la planilla 14100 es: ¿Desde enero a diciembre de cada año o debe ser de febrero a febrero que es cuando cumplo año de edad y por último si la fecha a tomar es la fecha en que cumplo años de antiguedad en la empresa? Agradezco la aclaratoria. Feliz día.
Hola Franklin,
Gracias por escribirnos. La Forma 14-100 la llena la empresa donde trabajas (o trabajaste) en función del período en que has prestado servicios. Saludos.