Dave Ulrich es un aclamado y reconocido autor en el área de Gestión de Recursos Humanos. Desde la publicación de su libro “Recursos Humanos Champions” ha moldeado la aspiración de los profesionales del área de convertirse en “aliados del negocio”, lo que en Latinoamérica algunos han alcanzado con mucho éxito y otros aún luchan por […]
5 acciones de Recursos Humanos al crear la Estrategia Digital de un Negocio Leer más »
El martes 06 de Noviembre de 2018 se publicó en la Gaceta Oficial N° 44.064 la Providencia Administrativa que establece las normas relativas a imprentas y máquinas fiscales para la elaboración de facturas y otros documentos SNAT/2018/0141 [ descarga ¡clic aquí! ] que substituye a la P.A. SNAT/2007/0592. El texto legal modifica, sustancialmente, las características
Cuando un trabajador considera estar amparado por inamovilidad laboral, podrá solicitar su reenganche con ocasión de su despido injustificado ante la Inspectoría del Trabajo, quien deberá tramitar el procedimiento conforme con el artículo 425 del DLOTTT. Sin embargo, el procedimiento deberá respetar el derecho a la defensa del patrono, garantizando que éste pueda presentar argumentos
En el numeral 1 del artículo 89 de la CRBV se establece el principio de la intangibilidad y progresividad de los derechos de los trabajadores, que se encuentra desarrollado en el artículo 434 del DLOTTT, mientras que en los artículos 117 y 305 de la CRBV se regula el derecho a la seguridad y soberanía
En el numeral 1 del artículo 89 de la CRBV se establece el principio de la intangibilidad y progresividad de los derechos de los trabajadores, que se encuentra desarrollado en el artículo 434 del DLOTTT, mientras que en los artículos 117 y 305 de la CRBV se regula el derecho a la seguridad y soberanía
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